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Senior Google Workspace Engineer (m/w/d)

€80k – €1000k/yr Germany, DE remote full time senior Apr 16, 2026

About this role

„Cloud ist deine Welt – egal ob AWS, Microsoft, Google oder SAP? Dann passt du zu uns! Bei Public Cloud Group (PCG) begleiten wir Unternehmen dabei, ihre IT-Landschaften in der Cloud modern, sicher und zukunftsfähig zu gestalten. Fast 500 Cloud-Expert:innen an 21 Standorten innerhalb Europas sind schon Teil unseres Teams – und wir wachsen weiter. Hast du Lust, dein Know-how bei uns in PCG DACH einzubringen, in einem Team, das genau so Cloud-verrückt ist wie du?“ Mehr darüber, wie die Arbeit bei uns aussieht, kannst du auf unserer Karriereseite https://pcg.io/de/karriere-de-at/ erfahren. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Drive, die den Digital Workplace der Zukunft gestaltet: Werde Teil unseres Wachstums als Senior Google Workspace Engineer (m/w/d) in Vollzeit. DEIN Impact: Du übernimmst eine Schlüsselrolle in unserem 30-köpfigen Google Digital Workplace Team. Hier gestaltest du nicht nur den digitalen Arbeitsplatz, sondern prägst die Cloud-Strategie unserer Großkunden und setzt neue Standards in Sachen Kollaboration und Produktivität. DAS WIRST DU TUN: - Architektur-Leadership & Strategie: Du übernimmst die technische Gesamtverantwortung für Google Workspace Architekturen unserer Großkunden, von der End-to-End Konzeption über das High-Level-Design robuster, skalierbarer Lösungen bis zur strategischen Integration in bestehende komplexe IT-Landschaften. - Führung des technischen Anforderungsmanagements: Als zentrale technische Schnittstelle übersetzt du komplexe Geschäftsanforderungen in präzise technische Spezifikationen und steuerst das Engineering-Team bei der Umsetzung. - Zukunftsgestaltung durch KI: Du treibst die Integration und Implementierung von Google Gemini und anderen generativen KI-Lösungen in die Digital Workplace Strategie unserer Kunden voran, um messbare Produktivitätsvorteile zu realisieren. - Change-Vision & Adoption-Strategie: In Zusammenarbeit mit den Engineers entwickelst und leitest Du Change- und Adoption-Programme auf strategischer Ebene, um die kulturelle und prozessuale Transformation bei unseren Kunden erfolgreich zu verankern und die maximale Wertschöpfung aus Google Workspace sicherzustellen. - Enablement auf Expertenebene: Du konzipierst und hältst hochspezialisierte Trainings und Workshops für IT-Teams und Enterprise-Anwender, um tiefes technisches Wissen zu vermitteln und unsere Kunden zu befähigen. - Ökosystem-Innovation: Du agierst als Vordenker, beobachtest aktiv die neuesten Trends im Google Workspace Ökosystem und bringst proaktiv innovative Konzepte ein, die unsere Kunden und unsere interne Fachexpertise voranbringen. DAS BRINGST DU MIT: - Umfangreiche Erfahrung: Mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung in einer Senior-Consulting- oder Architektur-Rolle im Enterprise-Umfeld. - Deep-Dive-Expertise: Exzellente, tiefgreifende Expertise in der gesamten Google Workspace Suite und nachgewiesene Praxiserfahrung in der Implementierung von Google Gemini und anderen generativen KI-Lösungen zur Steigerung der Kundenproduktivität. - Strategische Change-Führung: Nachgewiesener Erfolg in der Konzeption und Steuerung strategischer Change & Adoption Programme für Großkunden, inklusive Stakeholder-Management auf Management-Ebene. - Architektur-Sicherheit: Sehr fundiertes Wissen in komplexen IT-Architekturen, insbesondere in den Bereichen Cloud Security, Identity & Access Management (IAM/Zero Trust) und Networking, um Lösungsdesigns auf Enterprise-Niveau zu gewährleisten. - Analytische Exzellenz: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke zur schnellen Erfassung komplexer technischer und geschäftlicher Herausforderungen. - Überzeugende Kommunikation: Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch, um komplexe Sachverhalte C-Level-gerecht aufzubereiten und strategische Entscheidungen zu beeinflussen. - Trusted Advisor: Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, langfristige Beziehungen auf strategischer Ebene aufzubauen und als Trusted Advisor zu agieren. - Proaktive Führung: Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, im Projektkontext technische und strategische Führung zu übernehmen. - Zertifizierungsvorsprung: Relevante Google Cloud/Workspace Zertifizierungen (z.B. Google Workspace Administrator, Professional Collaboration Engineer) sind ein Muss oder ein sehr signifikanter Vorteil. - Teamfähigkeit und Drive: Du überzeugst mit Ergebnisorientierung und der Freude an der Zusammenarbeit mit unserem diversen Team, bestehend aus Experten mit Leidenschaft DAS HAST DU DAVON: - Flexibilität pur: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – remote im Bundesgebiet, hybrid, oder in einem unserer Offices in Deutschland (Magstadt, Darmstadt, Berlin, München, Hamburg, Köln, Ulm, Heidelberg, Frankfurt). - Workation: Arbeiten & neue Orte entdecken? Nutze bis zu 30 Tage Workation im Jahr und verbinde Job & Abenteuer. - Auszeiten: Mit 30 Tagen Urlaub tankst du Energie, wann immer du sie brauchst. - Deine Hardware, deine Wahl: Mac, Windows oder Linux, Android/ChromeOS – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest. - Weiterkommen: Schulungen, Labs und Zertifizierungen bei AWS, Azure, Google & SAP – wir pushen dein Cloud-Know-how. - Feedback, das zählt: Regelmäßige Entwicklungs- und Gehaltsgespräche, damit du genau weißt, wo du stehst. - Mehr als Basics: wähle zwischen Spendit Card, oder Wellpass oder Deutschlandticket. On top Kita-Zuschuss und Bikeleasing als weitere Extras für dein Leben abseits des Laptops. - Teamspirit: Ob Teamevents, Sommerfest oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge zusammen. Klingt das gut? Super, dann schicke uns jetzt deine Bewerbung - Keine Sorge, es dauert keine 60 Sekunden. Wir freuen uns auf Dich! Bei uns zählt das Talent, nicht das Etikett – wir heißen Bewerber:innen jeglicher Herkunft und Identität herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. _______ Recruitment Agencies: We at PCG have an in-house recruitment team, which focuses on sourcing great candidates directly. PCG does not accept unsolicited resumes from agency or search firm recruiters. Fees will not be paid in the event a candidate submitted by a recruiter without an agreement in place is hired. When we do use agencies, we have a PSL in place, so please do not contact managers directly.
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